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第5章（第3页）

&rdo;柏大少爷冷着脸咄咄逼人，&ldo;我现在才知道飞龙的hr是这么不专业，招人完全按照自己的喜好来进行，有你这种hr，把人才全部往别的公司那里推，难怪飞龙成立一年多了还没什么长进，老实说你其实是别的公司派来的卧底吧？&rdo;

lisa面对突如其来的诘问瞠目结舌，不知道如何反应。

王大老板适时轻咳一声：&ldo;lisa，我和你介绍一下，这位先生姓柏，你可以叫柏少，他也是飞龙的投资人之一。

&rdo;

原来是老板之一，难怪他把公司贬得一无是处，大老板也不生气。

面对两位老板的质疑，lisa也顾不上得罪主管的问题了，当下就把原因说了出来。

柏泽冷笑一声：&ldo;将你们主管叫过来。

&rdo;

lisa也不需要看大老板的脸色了，直接应了一声，忙不迭就去找主管，明明主张不聘用的人不是她，她干嘛要留下来躺枪？

尤佳有点感动。

她跟柏泽老实说根本谈不上有什么交情，真要计较起来，尤佳还欠了柏泽不小的人情，她也很明白，自己跟这位富二代根本就是两个世界的人，如果不是在酒吧那次偶遇，两人很可能一点交集都没有，而柏泽现在竟然愿意为了一个萍水相逢的人出头。

王越看了看尤佳，笑道：&ldo;柏少，这么巧，你朋友到飞龙来面试，不介绍一下吗？&rdo;

柏泽：&ldo;我没有这么挫的朋友。

&rdo;

尤佳：&ldo;……&rdo;

感动如樯橹，瞬间灰飞烟灭。

☆、第6章

柏大少向来毒舌，王越闹不清对方说的是真是假，也不好再问下去。

要说王越虽然是飞龙的老板，但柏泽的注资比他还多。

柏家是做实业起家的，在港岛很有影响力，也正因为如此，柏家长辈对网络it的相关行业视为泡沫浮萍，认为柏泽是在不务正业，很不看好他，所以柏泽不方便亲自出面打理这间公司，具体事务都是交给王越在管的，只有在公司遇上重大决策时，包括柏泽在内的几位股东才会聚到一起进行表决。

不过今天柏泽之所以会出现在这里，纯粹是心血来cháo想过来看看，毕竟他在飞龙也投了不小的一笔钱，肯定要三不五时关心一下运营状况，谁知道一来就碰上这种事情，不说柏泽，连王越也觉面上无光。

hr主管很快就赶过来了，一脸赔笑：&ldo;王总，是不是lisa哪里做得不好，惹你生气了？&rdo;

见她二话不说就把责任往别人身上推，柏泽冷笑一声。

王越也沉下脸色：&ldo;ada，我现在完全有理由怀疑你不具备领导一个部门的能力。

&rdo;

hr主管的笑脸一下子就僵住了：&ldo;王总，我不明白……&rdo;

王越指着尤佳：&ldo;那你就解释一下，她为什么没有被录用。

&rdo;

hr主管：&ldo;因为她的条件不是很合适……&rdo;

王越：&ldo;哪里不合适？&rdo;

hr主管：&ldo;刚才我接到尚方那边的电话，对方是尤小姐原来的主管，说尤小姐在尚方的人缘不太好，还经常顶撞上司，所以才会被离职，因此我认为尤小姐并不适合留在飞龙。

&rdo;

王越冷冷道：&ldo;你身为一个公司的hr主管，阅人无数，难道没有自己的判断力吗，单凭别人几句话就妄下定论，你的专业素养在哪里？&rdo;

其实这件事情再简单不过，hr主管跟任静有几分交情，任静在飞龙门口遇到尤佳，稍稍一想就知道她是过来面试的，于是打了个电话给hr主管，说了尤佳几句坏话，让对方对尤佳产生不好的印象。

反正只是一个客服而已，又不是什么精英人才，飞龙的hr主管几乎想也不用想，就决定弃用尤佳，这年头什么都缺，最不缺的就是人才。