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第394章 惊人的销售额（第2页）

今天是工人们接受培训的最后一天。

李大宝要去跟工人们签订劳务合同。

十分钟后李大宝来到服装厂，钱达跟在李大宝身后，抱着厚厚的一摞合同。

“恭喜大家通过培训，从今天起你们就是大宝服装厂的正式员工了。”

“一会我会跟大家签订劳务合同。”

“在合同期限内，我不会随意开除任何一个员工，但是有有开除的权利。”

“下面要说的就是能给你们开多少工资嘞了。”

“正式员工，每个月底薪三十块。”

众人一听三十块的工资顿时就有了埋怨的声音。

“三十块，这也太低了啊！

还不如原来的厂子呢。”

李大宝听着这些声音，不急不缓的开口：“三十块是底薪，正式员工还有个积分制工资。”

众人听的是一头雾水。

“简单的说一下，一积分，到月底在财务那就可以兑换一块钱”

“厂长积分怎么获取呢？”

“问到点子上了，积分获取和你们的工作量有关。”

“打个比方，如果一个人做一件衣服会获得一积分的话，如果你的技术熟练，一天能做十件。”

“那相应的你这个月就能获得三百积分，月底结算工资，你的工资就是三百三十块。”

台下的工人们恍然大悟。

“厂长，我明白了。

就是多劳多得，少干活少拿钱呗。”

“对！

但是你们记住一点，我这里是私人企业，永远不养闲人，如果你想不干活，每个月只拿三十块的基本工资，那对不起，我会直接开除你。”

“厂长那我们什么时候开工啊！”

工人们已经迫不及待的想要开始开工赚钱了。

现在刘厂长，那边在做第一个车间最后的收尾工作，明天咱们准时开工。

“今天大家回去养足精神，明天开始干活。”

李大宝讲完话之后，工人们在钱达的组织下，排好队跟李大宝签订劳务合同。

等一切都安排完之后，李大宝又叫过来刘传武，和几个已经任命的车间主任。

这几个车间主任都是这段时间刘传武挖门盗洞找来的在制衣方面都是行家。