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第284章 行业变革的冲击（第2页）

研发人员一脸无奈。

叶萱亲自参与技术讨论，“大家不要灰心，我们再从不同的角度思考，一定能找到解决办法。”

经过日夜的钻研和尝试，终于攻克了技术难题。

就在大家以为看到希望的时候，市场上传来了不利的消息。

“叶总，竞争对手已经抢先推出了基于新技术的产品，并且获得了不错的市场反响。”

市场部经理说道。

叶萱的心一沉，“我们要加快产品的推出速度，不能再落后了。”

在紧张的筹备中，公司的新产品终于准备就绪。

“叶总，现在是发布新产品的最佳时机吗？市场还不稳定。”

有人提出了疑问。

叶萱果断地说：“不能再等了，我们必须主动出击。”

新产品发布后，市场反应褒贬不一。

“叶总，有些客户对产品的某些功能不太满意，提出了很多改进意见。”

客服经理说道。

叶萱立即组织团队进行优化，“一定要满足客户的需求，提升产品的竞争力。”

在这个过程中，公司的内部管理也出现了一些问题。

“叶总，部门之间的协调不畅，导致工作流程繁琐，效率低下。”

运营经理说道。

叶萱决定对公司的组织架构进行调整，“明确各部门的职责和权限，简化流程，提高工作效率。”

经过一系列的努力，公司的新产品逐渐得到了市场的认可，销售业绩开始回升。

但叶萱知道，这只是暂时的胜利，行业变革还在继续，挑战依然严峻。

“叶总，新的政策法规出台，对我们的生产和销售提出了更高的要求。”

法务经理说道。

叶萱认真研究政策法规，“我们必须严格遵守，同时寻找政策中的机遇。”

在应对政策法规的过程中，公司需要投入大量的资金进行整改和升级。

“叶总，资金又紧张了，怎么办？”

财务总监问道。

叶萱思考片刻，“考虑引入战略合作伙伴，共同分担风险和成本。”

经过一番筛选和谈判，找到了合适的战略合作伙伴。

在大家的共同努力下，公司逐渐适应了行业变革的趋势，开始稳步发展。

然而，就在这时，叶萱的家庭出现了问题……