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第104章 你要注意一下某些人（第3页）

当初同意陈伟南分管后勤工作，刘伟鸿就知道会有今天。

两世为人，刘伟鸿自觉在相人之术上，还是颇有心得的。

以前在楚南省农科院，刘副研究员闲得无聊，就钻研这些个相人之术，按照新潮的说法，叫做“心理学”

。

没想到还真有派上用场的一天。

陈伟南心术不正，手里头只要有了点小权，必定要生出是非来。

庄栖凤说的这些，刘伟鸿心里有数，不过由别人说出来，更好一点。

而且，刘伟鸿也还不清楚，陈伟南这样胡来，是不是得到了陈崇慧的属意。

但陈崇慧肯定不会一无所知。

陈伟南经手的票据，最终是需要陈崇慧签字才能在财务上报销的。

这段日子，朱建国的工作重点，落在菜篮子工程上面，没事就往郊区那个试点乡镇跑，要不就是在地委行署领导处转悠，争取混个脸熟。

在刘伟鸿看来，朱建国已经开始逐渐“上道”

了。

在官场上混，要想如鱼得水，光有～个老大罩着，是不够的。

陆大勇和朱建国是同学不假，关键时刻也会关照他，但陆大勇身为地委书记，一把手，一碗水要端平，太关照自己的关系户丫，不免寒了其他同志的心。

这么大一个浩阳地区，要想建设起来，可不能单单指着几个心腹手下，还得依靠大多数干部一起努力。

所以有个时候，陆大勇反倒不能太关照朱建国。

朱建国在其他地区领导那里博取个好印象就显得非常必要。

比如总结表彰的时候，由曹振起提个头，表扬朱建国几句，陆大勇便能顺水推舟，将功劳记到朱建国头上。

这都是官场上行之有效的好手法。

外边的事情一多，局里的事情，朱建国就多多放手，交到陈崇慧手里。

公允地说，陈崇慧这个人，搞内部管理还是有点办法的，以前在农校，也能做好朱建国的副手，让朱建国省了不少心。

既然要人家陈崇慧多干活，朱建国自然也要放些权力车去。

一个单位，要紧的权力无非就是两个，一个是人事权，一个是财政权。

人事权比财政权更重要，但不显眼。

毕竟农业局作为地区直属机关，人员编制是有职数限制的，要进个人，不是那么容易，需要几个局领导坐在一起商量商量才好做决定。

虽然最终是由朱建国拍板，看上去倒也体现了“民主集中制”

的精神。

朱建国亦会适当照顾一下其他局领导，让他们也能安排一两个人进来。

反正朱建国自己，也找不到那么多亲戚朋友来安置。

除非他拿这个东西做交易，“卖官鬻爵”