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第594章 请您别怪我（第1页）

现在没了加班收入，很多人拿到手还不到一万块。

这种落差自然容易引起底层员工的不满。

对于像龙腾这样庞大的企业，保持内部员工的情绪平稳同样重要。

只要VR产品的销售表现符合预期，这些员工的工作积极性也能跟着提起来。

“尽快开展VR套装推广计划，以直营门店为平台，国内外一起布局，先稳住半导体业务目前的势头。”

听完汤城布置任务后，臧小花微微点头表示理解，随后便离场开始行动。

此时的龙腾确实迫切需要一款新品来重燃团队的激情。

尽管在上游产业链的投资动作频频、布局新能源汽车也让人耳目一新。

不过这些大项目短期内都会耗费大量资金，并不能立刻产生效益。

而对于大多数一线员工而言，还是直接与他们薪资挂钩的赢利业务最值得期待。

商业世界从来都一样：决定一款产品成败的关键永远是其实用价值。

但是营销方面的投入也不容小觑。

为了把这款VR设备成功打入消费者视野，龙腾砸下重金安排在欧冠决赛中场黄金广告位。

那段不足90秒的播出时段就花了将近一千万美元。

不仅如此，电视主流媒体的优质播放位置也早早被预订下来。

这次的宣传投入，远超原本的产品研发支出。

如此高额的资金投入加上品牌影响力的基础效果，才让整个宣传方案达到汤城期望的反响。

这次发布会并不如过去几次那样声势浩大。

只在国内举办了一场，也没选国外场地。

活动主讲人由臧小花担任，汤城始终都没有露面。

好在讲解过程中不断有记者低声惊叹表达兴趣。

长达半小时的产品介绍环节很快就过去了。

随着现场热烈的掌声响起，说明发布会取得了良好成效。

媒体开始轮番提问，发布会算是圆满结束。

看整体表现，虽然算不上惊艳全场，但仍达到了初步预期的效果。

相比以往，这次显然少了一些震撼性场面。

尤其是现场记者群体，并没有表现出那种极度狂热的情绪。

记得当初第三代智能手机发布时，台下的欢呼声差点把会场屋顶掀翻。

而如今鼓掌虽热烈，但听众的眼神中少了那份震惊和兴奋。